APPALTO IRREGOLARE E DISTACCO DEL LAVORATORE. I REQUISITI E LE PROCEDURE PER NON SBAGLIARE E NON CORRERE RISCHI DI CARATTERE PENALE E TRIBUTARIO
I REQUISITI DI UN APPALTO E DI UN DISTACCO REGOLARE Occorre innanzitutto comprendere se i contratti di appalto o di distacco del personale sono legittimi o mascherano in realtà una…
