Moduli, ispezioni, rapporti: Le imprese tedesche chiedono un alleggerimento della burocrazia – 10/03/2025


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Germania

per rilanciare rapidamente la sua economia industriale in crisi, le imprese affermano che la nuova leadership del Paese deve ridurre drasticamente la burocrazia, insieme ai suoi piani radicali per

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Dieci dirigenti e capi di associazioni imprenditoriali che rappresentano settori che vanno dall’auto all’energia alla navigazione, hanno dichiarato in interviste con Reuters che il costo e la complessità della burocrazia in Germania sta prosciugando le risorse che altrimenti potrebbero essere investite nella modernizzazione delle loro aziende.

Prendiamo Ulrich Flatken, responsabile di Mecanindus Vogelsang, un’azienda con 450 dipendenti che produce elementi di fissaggio cilindrici per le case automobilistiche e altri clienti industriali.

Flatken ha abbandonato il progetto di automatizzare una parte del suo impianto di stoccaggio quando si è reso conto che il costo per soddisfare le normative antincendio aggiornate per le nuove attrezzature era così alto che avrebbe perso denaro sull’investimento.

“Non sto dicendo che sono un fan di ciò che stanno facendo in Argentina o negli Stati Uniti – è chiaramente troppo drastico”, ha detto Flatken, riferendosi agli ampi tagli alla burocrazia federale in corso in entrambi i Paesi. “Ma capisco il sentimento… Mi infastidisce molto continuare a compilare moduli senza credere di ottenere qualcosa”.

Gli appelli dei dirigenti affinché l’Unione Europea allenti e semplifichi il suo quadro normativo sono cresciuti negli ultimi mesi, mentre le aziende si interrogano su come competere di fronte a un mercato statunitense sempre più chiuso e alle imprese cinesi in espansione all’estero.

In Germania, i principali banchieri hanno avvertito la scorsa settimana che per avere pieno effetto, i giganteschi piani di spesa della nazione per le infrastrutture e la difesa devono essere accompagnati da una riduzione della burocrazia.

L’onere normativo sta anche frenando l’innovazione nella più grande economia europea, ha detto Christian Vietmeyer, capo dell’associazione siderurgica e metallurgica WSM, che rappresenta 5.000 aziende tedesche.

A febbraio, la Commissione Europea ha proposto di alleggerire alcune regole di rendicontazione della sostenibilità e si è impegnata a ridurre gli obblighi di rendicontazione del 25%, aumentando al 35% per le aziende più piccole, entro il 2029 – il che equivale a una riduzione dei costi amministrativi di 37,5 miliardi di euro (40 miliardi di dollari).

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Il partito conservatore CDU, che ha ottenuto il maggior numero di voti nelle recenti elezioni tedesche ed è in trattative per formare una coalizione, ha messo la riduzione della burocrazia al secondo posto nella sua lista di 15 punti di priorità politiche.

Ma sul campo, i dirigenti faticano a fidarsi di tali promesse, temendo che i governi aggiungano semplicemente nuovi requisiti.

In effetti, un’indagine del World Economic Forum sulle aziende nel 2023 ha mostrato che la Germania era solo uno dei tre Paesi dell’UE in cui era diventato più complesso, nei quattro anni precedenti, rispettare le normative governative.

Un indice del 2024 dell’istituto economico tedesco Ifo, che misura il costo di attività come l’ottenimento di permessi, la dichiarazione dei redditi e il commercio di beni, ha rilevato che mentre altri Paesi europei e dell’OCSE hanno alleggerito l’onere negli ultimi anni, la Germania non lo ha fatto: il suo punteggio di burocrazia è stagnante dal 2006.

L’amministratore delegato di Adidas, Bjorn Gulden, ha affermato che i requisiti normativi sono andati troppo oltre.

“I nostri rapporti ESG sono di 245 pagine… Passiamo troppo tempo a documentare invece che a fare”, ha detto Gulden a febbraio. “La burocrazia blocca gli affari”.

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I dirigenti possono anche essere avversi al rischio, ha detto Gerd Roeders, proprietario di una fonderia di alluminio in Bassa Sassonia.

L’azienda di Roeders, che impiega 168 persone, è tenuta per legge a far controllare ogni anno da un ispettore qualificato le sue scale per verificarne la sicurezza e a presentare un rapporto, supportato dalla documentazione originale sulle specifiche della scala.

Questi sistemi, sebbene laboriosi, proteggono anche i dirigenti se qualcosa va storto, ha detto Roeders.

“Potremmo sbarazzarci dell’ispettore della scala, del sigillo di ispezione, della documentazione e rendere responsabili solo i proprietari delle aziende. Ma questo richiede un modo diverso di pensare nella società”, ha detto Roeders.

“Ho tanti di questi ispettori, per tutto e per niente. Questa è burocrazia… ma protegge anche me”.

La Germania ha approvato numerose leggi di alleggerimento della burocrazia, tra cui una che entrerà in vigore quest’anno e che promette di far risparmiare 944 milioni di euro attraverso misure come la digitalizzazione degli avvisi fiscali e la riduzione del periodo di tempo in cui le aziende devono conservare le ricevute a otto anni da dieci.

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Il manifesto della CDU propone leggi annuali per ridurre i requisiti di rendicontazione e liberare le piccole e medie imprese dall’obbligo di nominare degli ispettori.

Vuole anche eliminare la legge tedesca sulla catena di approvvigionamento, che richiede alle aziende con più di mille dipendenti di riferire come stanno prevenendo i diritti umani e i rischi ambientali nella loro catena di approvvigionamento. Questo regolamento spesso finisce per ricadere sui loro fornitori più piccoli per spiegare, e duplica una legge simile a livello europeo.

I Verdi e i Socialdemocratici tedeschi, così come le ONG, hanno espresso il timore che l’allentamento dei requisiti di rendicontazione possa ridurre la responsabilità delle aziende e annullare le conquiste faticosamente ottenute nel campo della sostenibilità.

Ma le aziende affermano che un sistema più semplice è assolutamente necessario.

“Non abbiamo scoperto nulla che non sapessimo già”, ha detto Philip Roehrig, COO del fornitore del settore automobilistico ABICOR Group, i cui clienti più grandi sono soggetti alla legge sulla catena di approvvigionamento e danno alla sua azienda lunghi moduli da compilare.

“Il valore aggiunto per me è pari a zero”. (1 dollaro = 0,9352 euro) (Servizio di Victoria Waldersee; ulteriori informazioni di Ilona Wissenbach, Elke Ahlswede, Christina Amann, Tom Kaeckenhoff, Maria Martinez e Helen Reid; Redazione di Toby Chopra)



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